Asegura contrataciones exitosas evaluando el fit cultural profundo de tus candidatos, sus riesgos probables bajo presión y las condiciones de éxito que necesitan para un alto desempeño.
Contratar talento basándose únicamente en competencias técnicas a menudo conduce a una alta rotación si el candidato choca con la cultura y los ritmos de tu empresa. Este diagnóstico evolutivo te permite ver mucho más allá del currículum, identificando cómo piensa el postulante, cuáles son sus motivaciones intrínsecas y si sus mecanismos de adaptación coinciden con la realidad del cargo y del equipo que lo recibirá.
¿Qué es y qué soluciona?
Es un servicio especializado de diagnóstico cultural alojado en nuestro HR Tech Center. A diferencia de los test psicométricos tradicionales que miden rasgos estáticos de personalidad, CultureSee se basa en dinámicas de adaptación evolutiva para medir paradigmas, visiones de mundo y tensiones.
En lugar de obligarte a implementar un nuevo software complejo o capacitar a tu personal, te ofrecemos una solución "llave en mano". El objetivo central es apoyar tus decisiones de contratación estimando el encaje cultural del candidato. Tú solo nos indicas a quién evaluar; nuestro equipo se encarga del despliegue tecnológico, el seguimiento y la entrega de los resultados listos para tu toma de decisiones.
Beneficios para tu Empresa
Cero carga operativa: No tienes que configurar pruebas ni perseguir candidatos. Metatalentum gestiona todo el proceso de inicio a fin, ahorrando valiosas horas de trabajo administrativo a tu equipo.
Selección más precisa con enfoque HITL: La tecnología recopila los datos evolutivos, pero nuestros consultores procesan los reportes para entregarte recomendaciones claras de encaje, riesgos y compensaciones.
Predicción y mitigación de riesgos: Anticipa fricciones al conocer exactamente cómo se desplazará la conducta del candidato cuando enfrente situaciones de alto estrés o exigencia operativa.
¿Para qué cargos está recomendada?
Esta solución está diseñada para apoyar decisiones críticas de contratación en cualquier nivel, siendo especialmente valiosa para:
Roles Estratégicos y Jefaturas: Donde el impacto del líder sobre la cultura del equipo es determinante para el éxito del negocio.
Cargos de Alta Presión: Posiciones comerciales, operativas o de servicio al cliente donde la reacción ante el estrés define la calidad del trabajo.
Talento Clave y Especialistas: Donde se requiere asegurar la integración fluida con equipos ya consolidados y culturas de trabajo específicas.
Especificaciones Técnicas:
¿Qué evalúa exactamente en el postulante?
La encuesta digital tiene un tiempo estimado de resolución de tan solo 20 minutos, garantizando una experiencia ágil para el candidato.
El reporte final evalúa las siguientes dimensiones críticas para la selección:
Dimensión Evaluada
Competencias que Mide
Relevancia para tu Negocio
Patrones Culturales
Aceptación (lo que el candidato tiende a usar) y rechazo (lo que evita) en 6 visiones de mundo: Seguridad, Poder, Orden, Logro, Personas e Integración.
Determina el Fit Cultural estimando si el candidato se adaptará a la forma en que tu empresa trabaja, colabora y toma decisiones.
Comportamiento Bajo Presión
Describe el movimiento global de los patrones cuando sube la exigencia: qué activa, qué restringe y qué evita el candidato.
Previene contrataciones de riesgo al anticipar respuestas automáticas o rigidez de pensamiento en momentos críticos de la operación.
Condiciones de Éxito
Evalúa el nivel de estructura y autonomía requerida, disposición al cambio y estilo de trabajo.
Te entrega recomendaciones exactas sobre el diseño de contexto (tipo de jefatura, equipo y apoyos necesarios) para maximizar su desempeño desde el primer día.
¿Cómo funciona tu compra?
Una vez que completas el pago, un asesor de Metatalentum te contactará para solicitarte los datos de tus postulantes. Nosotros nos encargamos de enviar las encuestas digitales, monitorear las respuestas y entregarte los informes finales con nuestra guía de preguntas sugeridas para tu entrevista, listos para respaldar tu contratación.
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